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区人民政府办公室度工作情况总结

时间:2023-04-14 16:30:06 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的2022区人民政府办公室度工作情况总结【优秀范文】,供大家参考。

2022区人民政府办公室度工作情况总结【优秀范文】

区人民政府办公室2021年度工作情况总结

 

区政府办作为区政府决策服务的参谋助手,是承上启下、平衡左右、沟通内外、协调各方的枢纽部门,是服务发展、服务决策、服务落实的关键部门。2021年以来,区政府办以开展XX学习活动为契机,紧紧围绕区委、区政府的中心工作,加强学习、转变作风、严格管理,认真履行工作职责,充分发挥综合协调、参谋助手、服务保障等职能,圆满完成了各项工作任务。

一、履职尽责显成效

(一)严格精简办好文。区政府办按照中央和省、市关于集中整治形式主义、官僚主义为基层减负的有关要求,认真规范制发配套文件,切实增强发文计划性实效性,严格执行会前审核机制,强化文件印发前审核工作,发文数量大幅下降。一是严格遵照办文程序。规范文件办理,坚持把规范操作贯穿于文件签收、登记、审批、办理、归档的全过程,有效增强了公文办理的严肃性。二是切实提高办文效率。文件审批或传阅随到随签,所有需发文的文稿均得到了快速有效办理。三是努力提高办文质量。牢固树立公文精品意识,在起草文稿时坚持把握工作要点、疑点、难点和重点,力求文短意尽,便于贯彻落实。

(二)务实高效办好会。区政府办从改进会风入手,切实转变工作作风,提高会议效果。一是积极倡导少开会开短会。坚持可开可不开的会议一律不开,可以合并开的会合并开,以会议贯彻会议的会尽量不开,并尽量做到简短高效。二是侧重于开解决问题的现场会。在取得区政府领导同意的情况下,针对经济社会发展中存在的实际问题,组织召开工作现场会,听取基层意见,了解实际情况,研究问题、分析问题、解决问题,促进各项工作快速有效推进。三是转变会议观念避免陪会逼会。根据实际情况,合理安排会议,不随意提高会议规格,不让无关领导陪会;
能由基层和部门分管领导参加的会,不要求主要领导参加,避免逼迫基层和部门的一把手放下手里的工作去开会、没有时间去抓落实的情况出现。

(三)勤俭节约办好事。区政府办高度重视政务信息、政务督查、接待服务等工作。一是认真抓好信息工作。始终坚持学在前、想在前、谋在前,办公室文秘人员通过抽时间学习、调研整理信息,注重反映工作内容、方法、亮点,努力为区政府决策提供及时、准确、有价值的信息。信息科坚持每周至少采编X期信息,使基层和部门的工作亮点及时得到反映。加强政府网站管理和信息宣传,全面改版了政府门户网站,充实完善了政务公开栏目和内容,向市政府办公室上报信息XXX条。二是认真抓好督查工作。坚持把抓落实作为督查工作的出发点和落脚点,努力使区政府的每一项决策得到较好的贯彻落实;
坚持以区政府决策贯彻落实和区政府领导交办事项办理为主线,领导做出决策部署后,办公室及时分解立项,明确时限要求、目标责任,适时跟踪问效。年内,政府督查室按照区委、政府工作安排,开展人居环境提升、重点项目推进、护林防火、美丽公路建设、烤烟品种纯化等各类督察检查XX余次。同时,进一步理顺全区市长热线办理机制,截至目前,今年全区累计收到各类投诉XXX件,在全市前三季度市长热线办理情况通报中,xx区按期办结率为X%,较去年同期有较大提升,被通报表扬。三是认真抓好接待工作。严格遵守上级关于厉行节约的要求,紧密结合公务接待实际,不折不扣地落实中央八项规定精神,从制度上、源头上厉行节约,在接待中做到不张贴欢迎标语,不悬挂欢迎横幅,不播放欢迎字幕,不组织礼仪人员迎送宾客,不超标准安排房间,不在房间摆放鲜花、香烟,用餐安排主要以自助餐为主,突出家常菜,挖掘地方特色菜系,在确保接待质量的同时,降低了接待成本,放大了政务接待效果。2021年以来,区政府办公务接待开支较上年同期减少X%。

二、正风肃纪树形象

区政府办按照上级关于反腐倡廉建设重大决策和要求,认真安排部署,采取得力措施,把党风廉政建设工作切实贯彻到各项工作中去,从小事抓起,从实事抓起,从容易产生腐败的薄弱环节抓起,切实把党风廉政建设工作落到实处。区政府办多次开展以案说法及警示教育,抓好纪律和作风建设,开展“四风”整治。发扬艰苦奋斗的优良传统,勤俭节约办公,杜绝了讲排场、比阔气等消极腐败现象的发生。区政府办财务管理方面,大额支出由办公室班子集体研究,正常支出实行一支笔签批。加强了公务用车平台建设管理,杜绝公车私用。全体干部职工自觉做到节约一张纸,节约一度电,节约一滴水,培养了艰苦奋斗的优良作风。在会议、重大活动和公务接待中严格执行接待标准,减少陪餐人数,没有出现超标准的现象。同时,切实加强自身管理,杜绝单位内部、单位之间相互吃请的现象。在工作中,始终注重加强作风建设,八小时以内扎扎实实地干事,八小时以外清清白白地做人,树立了办公室人员清正廉洁的良好形象。坚持民主集中制原则,经常召开领导班子会和干部职工会,及时沟通看法,统一思想,对办公室的人事、财务等重大问题,不搞一言堂,充分发扬民主,集中大家的智慧和意见,坚持公正、公平、公开的原则,严格按程序办理。

三、优化服务提效率

履职尽责搞好“三服务”。区政府办要求全体干部职工切实加强学习,提高自身能力,搞好综合协调,更好地为发展服务、为决策服务、为落实服务。一是着力提高自身水平。区政府办要求全体干部职工牢固树立终身学习的理念,养成在学习中工作、在工作中学习的习惯,真正做到减少应酬多读书、挤出时间多学习、静下心来多思考;
不断提高理论政策水平和辩证思维能力,学习业务知识,不断提高工作能力和服务水平。二是着力提高参谋水平。围绕区委、区政府中心工作和领导关注的重大问题,深入基层搞调查、深入实际摸实情、深入群众察民情,在此基础上,经过提炼加工,客观地总结经验,辩证地分析问题,积极地提出针对性、操作性强的对策建议,真正为领导决策提供科学依据。广泛收集资料,认真分析研究国家和省、市在改革开放、经济发展中的重大举措,综合整理出领导需要的、反映问题本质的、体现发展趋势的重要素材,为领导决策提供参考。三是着力提高自律水平。要求办公室每位同志严格要求自己,坚决贯彻党的路线、方针、政策,自觉维护党委和政府的权威;
忠于事业、爱岗敬业,严谨细致、精益求精,不让领导布置的工作延误,不让需要办理的事情积压,不让各种差错发生,不让来办公室办事的同志受到冷落,不让区政府和办公室的形象受到损害;
时时慎思自省,常想立身之本、常思贪欲之害、常怀律己之心、常敲慎独之钟,切实做到耐得住寂寞、挡得住诱惑,守得住秘密、管得住小节、经得起考验。四是着力提高协调水平。充分发挥承上启下、联系左右、协调各方、服务全局的作用,把服务发展、服务决策和服务落实统筹起来,确保上下左右联动。对上加强联系,特别是加强与上级政府办公室的联系,及时了解上级意图,争取获得更多的指导和帮助。对下搞好服务,摸准实情,吃透下情,把涉及群众切身利益、普遍关心的热点难点问题作为重点,协调各方简化办事程序,提高办事效率,为基层和群众解决困难和问题。对内坚持用制度管人管事,把分工与协作结合起来,分工不分家,补台不拆台,以办公室的整体合力推动政府决策的落实,树立良好的整体形象。五是着力提高服务水平。在具体工作中,强化“办公室工作无小事”的意识,精心安排、周密部署,努力搞好协调服务,有效确保了区政府高效运转,有力保障了区政府各项工作有序开展,为全区经济社会发展作出了积极贡献。

四、勤政廉洁勇担当

区政府办历来高度重视党风廉政建设和反腐败工作,加大党风廉政建设和反腐败工作的力度,切实提高认真履行党风廉政建设主体责任的自觉性。一是认真学习,提高认识。始终把学习作为提高素质、搞好服务的重要前提,在学习内容上注重多样性,在学习方式上突出灵活性,在学习的效果上强调实效性,在奖惩机制上突出严肃性,采取有效措施,常抓不懈,形成全员学习、自觉学习的良好风尚。通过开展理论学习、观看警示教育电影、撰写学习心得等多种形式,增强对加强党风廉政建设紧迫感和重要性认识,强化政治鉴别力和拒腐防变的能力,提高党员干部贯彻落实党风廉政建设工作的自觉性。二是加强领导,常抓不懈。明确了专人负责,落实责任制,把党风廉政建设纳入日常工作中,与业务工作同部署、同安排、同考核,并召开会议,交流情况,研究对策,及时解决存在的问题。班子成员之间相互监督,及时沟通,认真开展批评自我批评,对有争议的问题,及时召开班子会议进行研究。全面部署党风廉政建设工作,一级抓一级,责任到、到科室、到人,确保了党风廉政建设工作有效落实。三是落实到位,确保实效。按照区委、区政府和区纪委的总体部署,注重党风廉政建设与作风建设相结合,坚持执政为民,认真处理群众信访,切实解决损害群众切身利益的突出问题;
加强源头治腐工作,建立拒腐防变教育长效机制;
加强领导的干部作风和机关效能建设,执行民主集中制,自觉遵守廉洁自律各项规定。结合工作实际,对党风廉政建设工作制定了具体明确的目标,并把目标细化、量化,落实到科室和岗位,加强监督检查,实行目标管理,建立党风廉政建设工作综合考核的长效机制。我们将立足自身实际,不断提高干部职工的拒腐防变能力,塑造政府办公室精诚团结、勤奋敬业、务求实效、清正廉洁、社会赞誉的新形象。区政府办将不断培养无私奉献的品质、乐于吃苦的情怀和不怕吃亏的境界。大力发扬艰苦奋斗的优良传统,自觉抵制贪图享乐、铺张浪费的不良思想和行为,切实做到“为民、务实、清廉”。

 

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